Question : Vous avez participé à une session expérimentale en tant qu'apprenant, pouvez-vous nous présenter votre structure et le poste que vous occupez et dans quel contexte vous avez souhaité bénéficier de la formation ManageRH ?

Le Comité Départemental du Tourisme de l'Eure est une association loi 1901 créée le 2/07/1979. Soumis à la loi 92-1341 du 23 décembre 1992 et celle du 92-645 du 13 juillet 1992. Entité créée par le Conseil général et avec 16 salariés.

But de l'organisme : En tant qu'entité reconnue, continuer à faire du département de l'Eure une destination touristique attractive de courts séjours, d'excursions à la journée et de loisirs de proximité.

Mission de l'organisme : Assurer la conception, l'élaboration et la mise à disposition d'une offre globale qualifiée, constituée :

• de produits touristiques auprès de clientèles individuelles et de groupes,
• de prestations de conseil auprès de porteurs de projets,
• d'informations pertinentes et valides pouvant déboucher sur des préconisations adaptées auprès des collectivités territoriales et des acteurs touristiques,
• de démarches fédératrices d'accompagnement et de formation auprès des professionnels du tourisme et des acteurs touristiques du département.
  

afin de répondre scrupuleusement aux besoins recensés du marché, dans le cadre de la stratégie du Schéma de Développement Touristique (S.D.T.) élaboré par l'organisme.

Mon poste : Jusqu'au 21/02/2008, jour de la mise en place d'une nouvelle organisation au sein du CDT, j'étais responsable administrative et financière et responsable du pôle Services Généraux. Avec des missions relatives à la gestion du personnel (paie, gestion des absences, recrutement).